Online-Ausbildung zum
Kompentenzenbilanz-Coach

Seit 2015 arbeite ich als Führungsstratege erfolgreich mit der von Dr. Claas Triebel entwickelten Kompetenzenbilanz als wissenschaftlich fundiertem Werkzeug zur Potenzial- und Kompetenzenermittlung. Ich kann dieses Werkzeug anderen Coaches, egal ob selbständig arbeitend oder firmenintern, nur empfehlen.

Hier erfahren Sie, wie Sie selbst zum Kompetenzenbilanz-Coach werden.

Coaching-GruppeSie wollten schon immer Coach werden?
Sie sind bereits Coach und Potenzial-Scout?

  • Sie wollen anderen Menschen helfen, ihre Potenziale und Kompetenzen zu erkennen?
  • Sie suchen eine Ausbildung, die mit wissenschaftlich fundierten Methoden arbeitet?
  • Sie wollen für die Ausbildung auch online lernen können und trotzdem den Austausch mit anderen haben?

Dann werden Sie Kompetenzenbilanzcoach!

Die Kompetenzenbilanz – das führende Verfahren

Die KompetenzenbilanzDie Kompetenzenbilanz ist die führende Coaching-Methode für potenzialorientiertes Karrierecoaching und individuelle Standortbestimmung.

Die Stiftung Warentest hat die Kompetenzenbilanz (zusammen mit dem Schwester-Verfahren Kombi-Laufbahnberatung) in einer Studie im Jahr 2017 als bestes Verfahren auszeichnet.

Einige Ergebnisse im Überblick:

  • “Bei unseren Gutachtern schnitt die Kompetenzenbilanz neben der Kombi-Laufbahnberatung am besten von allen 11 getesteten Verfahren ab”
  • “Das Verfahren ist in der Anlage sehr überzeugend.”
  • “Positiv: Das Verfahren ist klar strukturiert und bindet die Nutzer aktiv dabei ein, ihre Kompetenzen zu erkunden und zu gestalten.”
  • “Aus Sicht der Gutachter können die schriftlichen Materialien Nutzer gut bei der Selbstreflexion und der Erarbeitung von beruflichen Zukunftsperspektiven unterstützen.”
  • “Gut außerdem: Die Begleitung durch Berater und Coaches ist verpflichtend. Das Verfahren sieht eine Fremdeinschätzung vor.”

Das bedeutet: Sie können andere wirklich unterstützen und folgen dabei Ihrer Berufung als Coach!

Wissenschaftlich evaluiert
Wissenschaftlich evaluiert


Die Kompetenzenbilanz wurde viele Jahre wissenschaftliche begleitet und evaluiert. Prof. Dr. John Erpenbeck empfiehlt die Kompetenzenbilanz als Methode der Wahl bei beruflichen Orientierungsprozessen. Prof. Dr. Dr. h.c. Lutz von Rosenstiel bescheinigte der Kompetenzenbilanz eine internationale Spitzenstellung

Vorteile für Sie als Coach

  • Über 25.000 mal mit Klient*innen bewährt
  • Strukturiertes Verfahren mit klarer Vorgehensweise und trotzdem Freiraum für die Coachees
  • Hohe Kundenzufriedenheit
  • Potenzialträger für Unternehmen ermitteln
  • Bestes Karrierecoaching-Verfahren laut Stiftung Warentest
  • Freie Zeiteinteilung dank Online-Fortbildung
  • Austausch mit DACH-weitem Netzwerk von Kompetenzenbilanz-Coaches
  • Gut vereinbar mit anderen Coaching-Ansätzen

Die Schulung zum Kompetenzenbilanz-Coach im Überblick

Klicken Sie auf die einzelnen Tabs für die Details.

Der Videokurs

Der Online-Videokurs führt Sie durch die praktischen Tools und Anwendungsfelder, ebenso wie durch die theoretischen Hintergründe und Modelle zur Kompetenzenbilanz (Employability, Positive Psychologie, Lösungsorientierte Beratung,…). Diese zeichnen die Kompetenzenbilanz neben der klaren Struktur in besonderer Weise aus und sind dabei nie abgehoben, sondern können immer auf die praktische Anwendung bezogen werden.


Der Online-Kurs erklärt alle notwendigen Schritte und gibt wichtige Hintergrund-Informationen für Sie als Coach.

Tools

Die Methoden der Kompetenzenbilanz ermöglichen es die Methode in unterschiedliche Kontexte zu tragen – Einzelcoaching, Gruppen, Teams mit unterschiedlichen Bedarfen, in denen immer die Orientierung an Potenzialen und deren Entwicklung im Vordergrund stehen. Die Übungen lernen Sie im Rahmen der Fortbildung von der praktischen Seite kennen.

Materialien

Neben dem Videokurs und den Tools zur Kompetenzenbilanz haben Sie auch Zugriff auf das Coach-Handbuch, Präsentationen, Workshopabläufe und weitere schriftliche Materialien.

Präsenz

Alle 6-8 Wochen findet ein halbtägige Live-Webinar mit Dr. Claas Triebel, dem Entwickler der Kompetenzenbilanz, statt. Ich empfehle die Teilnahme an 4 dieser Webinare im Rahmen der Schulung. Sie sind aber bei allen Terminen willkommen!

Die nächsten Online-Schulungstermine: 24.07.2020, 18.09.2020, 30.10.2020, 11.12.2020, 29.01.2021. Ab 2021 wird es auch wieder Präsenzveranstaltungen geben. Zusätzliches Highlight: Zwischen den Terminen können insgesamt 3 Einzelsupervisionen bei Dr. Claas Triebel gebucht werden!

Community

Tauschen Sie sich mit anderen Schulungsteilnehmer*innen und zertifizierten Kompetenzenbilanz-Coaches in regelmäßigen Community of Practice Sessions oder in der geschlossenen Facebook-Gruppe online aus. Die Teilnahme ist freiwillig, aber hilft Ihnen die Inhalte zu vertiefen und erleichtert den Praxistransfer. Auch ich bin in dieser Gruppe zu finden und unterstütze Sie gern.

Zertifikat

Wenn Sie innerhalb der Fortbildung 2 Kompetenzenbilanzen selbständig durchführen und dokumentieren werden Sie zertifizierter Kompetenzenbilanz-Coach. Sie können das geschützte Marken-Logo der Kompetenzenbilanz verwenden und selbständig mit Ihren Klient*innen oder in Ihrem Bereich Kompetenzenbilanz oder kompetenzorientierte Beratungsprozesse durchführen, können Ihren Namen auf dem Coachfinder eintragen und sind Teil der Kompetenzenbilanz-Coach-Community. Es fallen keine Lizenzgebühren an.

Die Kompetenzenbilanz ist eine geschützte Marke. Nur zertifizierte Coaches dürfen die Marke Die Kompetenzenbilanz nutzen.

Membership

In der Fortbildung ist eine 12-monatige Membership enthalten, die den Zugriff auf alle Tools der Kompetenzenbilanz und das Video-Coaching-Tool der Kompetenzenbilanz ermöglicht. Sie können als Kompetenzenbilanz-Coach über eine geringe Jahresgebühr auch nach der Fortbildung weiterhin die Vorzüge der Membership genießen.

Der Kurs ist so angelegt, dass Sie jederzeit starten und innerhalb von 5-10 Monaten zertifizierter Kompetenzenbilanz-Coach werden können.

Was kostet die Fortbildung?

Die Fortbildung kostet € 1.990,- zzgl. MwSt. Ratenzahlung ist möglich. Studierende und gemeinnützige Einrichtungen können eine Ermäßigung erhalten.

Erhalten Sie über mich einen Rabatt von 10% auf den Preis. Schreiben Sie eine Mail an info@juergenwulff.de.

Noch Fragen?

Ich wende die Kompetenzenbilanz als Coach seit 2015 erfolgreich an. Ich unterstütze Sie gern bei Ihrer Entscheidung, ob sich die Ausbildung für Sie lohnt.

Wenn Sie Fragen haben, rufen Sie mich gern an unter 040-68 91 58 91 oder schreiben Sie eine Mail an info@juergenwulff.de.

Schnellkontakt

Ich bin gerade nicht da? Dann hinterlassen Sie mir eine kurze Nachricht und ich melde mich schnellstmöglich bei Ihnen.

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